Immer mehr Unternehmen nutzen edtime für die digitale Arbeitszeiterfassung und flexible Personalplanung. Egal, ob es sich um ein Dienstleistungsunternehmen, eine Gesundheitseinrichtung, einen Handwerksbetrieb oder eine Tankstelle handelt – für alle ist eine lückenlose und nachvollziehbare Dokumentation der Arbeitszeiten gesetzlich vorgeschrieben. Eine digitale Zeiterfassung wie edtime bietet viele Vorteile hinsichtlich Effizienz, Genauigkeit und einfacher Auswertung, die über die gesetzlichen Mindestanforderungen hinausgehen. Zudem erleichtert sie die Einhaltung weiterer arbeitsrechtlicher Bestimmungen und fördert eine transparente Personalplanung.

Die nachstehenden Beispiele beschreiben, wie verschiedene Unternehmen die digitale Zeiterfassung edtime bereits erfolgreich einsetzen.

Referenz Gesundheitswesen: Dr. Carolin Habermeier, Zahnärztin

„Von unserem Team hatte niemand Erfahrung mit einer digitalen Zeiterfassung und alle finden es klasse. Mussten die Zahnarzthelferinnen in früheren Jobs argumentieren, wenn sie früher Schluss machen wollten, ist bei uns das Gegenteil der Fall. Durch die Transparenz ist es sehr unkompliziert, mit einem Zeitausgleich einem Mitarbeiter mal ein verlängertes Wochenende zu ermöglichen. Das wirkt sich natürlich positiv auf die Mitarbeiterzufriedenheit aus und davon haben alle etwas, das Team, die Ärzte und nicht zuletzt die Patienten.“

„Dass die Kalenderfunktion von edtime so cool ist, hätte ich nicht erwartet. Damit lassen sich Urlaube planen, Fortbildungen koordinieren und ich habe immer den Überblick.“

Link: Referenzbericht im Gesundheitswesen Erfahrungsbericht Zahnarztpraxis Dr. Carolin Habermeier

Zeiterfassung und Personaleinsatzplanung in Filial- und Franchiseunternehmen: Hans Lantzsch, Verkaufsleiter Bäckerei Lantzsch

 „Junge Menschen identifizieren sich in einem starken Maße mit digitalen Prozessen. Sie machen alles über ihr Handy, und wenn wir in einem Vorstellungsgespräch darauf verweisen können, dass wir unsere Zeiterfassung und Dienstplanung digital machen, haben wir diese jungen Bewerber gleich auf unserer Seite.“

„Ich bin zu tausend Prozent zufrieden mit der Automatisierung der Zeiterfassung in unseren Filialen.“

Link: Referenzbericht Zeiterfassung und Personaleinsatzplanung in Filial- und Franchiseunternehmen Erfahrungsbericht Bäckerei Lantzsch

Schichtplanung und Zeiterfassung im Tankstellen-Business: Heike Reinecke, Tankstellenpächterin Bochum, Westfalen Tankstellen

„Die Tatsache, dass meine Mitarbeiter sich jetzt über eine mobile App im Kassenbereich ein- und ausloggen können, ist eine enorme Erleichterung bei der täglichen Zeiterfassung.“

„Seit ich edtime PLUS im Einsatz habe, hängt das Mindestlohngesetz nicht mehr wie ein Damoklesschwert über mir und ich bin wesentlich entspannter.“

Link: Referenzbericht Schichtplanung und Zeiterfassung im Tankstellen-Business Erfahrungsbericht Westfalen Tankstellen Bochum

Mobile Zeiterfassung im Handwerk: Tim Schepler, Geschäftsführer Heide Bauelemente GmbH, Flensburg

„Wenn bei der Zollkontrolle auf einer Baustelle die Beamten unsere mobile Zeiterfassung in edtime sehen, erübrigen sich alle weiteren Fragen und unsere Mitarbeiter können sich gleich wieder an ihre Arbeit machen.“

„edtime PLUS bietet uns eine zeitgemäße und zuverlässige Einsatzplanung, inklusive Zeiterfassung, ohne dass wir einen eigenen Server aufsetzen müssen. Im zertifizierten Rechenzentrum der eurodata in Saarbrücken wissen wir zudem unsere Daten bestens aufgehoben. Wir können uns unserem eigenen Geschäft widmen und die Arbeitszeiterfassung dennoch professionell durchführen.“

Link: Referenzbericht mobile Zeiterfassung im Handwerk Erfahrungsbericht Heide Bauelemente